在被辞退时，如何应对老板声称已丢弃我的健康

被辞退时老板声称丢弃健康证，应维权。依据《劳动法》，用人单位需提前通知或支付代通知金，否则属违法。健康证是个人财物，若因此受损，老板需担责，可能影响你后续就业及健康证明。
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应对老板声称丢弃健康证，可要求老板出具丢弃证明或寻找证人证言，同时向劳动仲裁部门投诉。选择处理方式时，需考虑证据收集难易及自身权益保护，确保维权有效。
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老板丢弃健康证，应维权。操作如下：1.立即与老板沟通，要求归还或提供丢弃证明；2.收集相关证据，如监控、证人证言；3.向劳动仲裁部门投诉，维护自身权益；4.必要时寻求法律援助，确保健康证问题得到妥善解决。